Our Culture | Google Cloud Partner

B Corp

Nous croyons en un business avec un impact positif et nous sommes attentifs à la manière dont notre entreprise se connecte au monde qui nous entoure. Nous sommes certifiés B Corporation et notre engagement en faveur du développement durable façonne ce que nous faisons et la manière dont nous le faisons, que ce soit la façon dont nous travaillons avec nos clients ou la manière dont nous entretenons et développons notre communauté de talents.

La certification B Corporation nécessite un audit approfondi qui mesure l'ensemble de l'impact social et environnemental d'une entreprise. L'obtention du statut de B Corporation démontre qu'une entreprise a atteint (et s'est engagée à maintenir) des normes élevées sur des facteurs tels que les avantages sociaux, la charité et les pratiques responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces critères sont fixés par un conseil consultatif indépendant et les entreprises doivent être recertifiées tous les trois ans pour conserver leur statut de B Corporation.

Flexa 100

Qodea a été vérifié par Flexa en tant qu’employeur réellement flexible. Chaque année, Flexa mène une enquête auprès de nos employés afin d'évaluer nos conditions de travail, nos politiques et nos pratiques de travail, ce qui permet d’obtenir une évaluation indépendante nommé le « FlexScore ».

Notre « FlexScore » le plus récent était de 90 %. Ce pourcentage a augmenté chaque année depuis que nous avons renouvelé notre engagement auprès de la plateforme, ce qui montre que nous sommes constamment à la recherche de nouvelles politiques et conditions de travail susceptibles de promouvoir un équilibre positif entre vie professionnelle et vie privée pour nos employés.

Nous occupons actuellement la 28e place dans la liste Flexa des 100 entreprises les plus flexibles. Nous sommes fiers de cette réalisation, qui reflète la confiance que nous accordons à nos employés pour qu'ils accomplissent leur travail de la manière qui leur convient le mieux.

“Pour moi, "Own It" signifie être responsable, non seulement des succès mais aussi des défis. Il s'agit d'être proactif, de trouver des solutions et de toujours s'efforcer de faire mieux. Lorsque nous prenons nos responsabilités, nous nous donnons les moyens d'agir et nous créons une culture de confiance qui profite à tous.”

Suzie Walker - Directrice des Livraisons

“Pour moi, "Do Right" (Bien faire) est la valeur la plus importante que nous ayons. Je travaille pour Qodea pour aider les autres, pour apporter des solutions aux personnes qui en ont besoin... de la manière la plus durable possible. Je suis fière que nous soyons une entreprise certifiée B Corp et que la dimension éthique de l'entrepreneuriat soit intégrée à nos valeurs.”

Responsable Senior du Marketing de Croissance

“Own It' - Donner aux gens l'autonomie de prendre des décisions tout en assumant la responsabilité de ces décisions grâce à la collaboration et à une communication efficace est dans l'ADN de notre entreprise. Sans cela, nous serions immobiles.”

Chris Cox - Directeur des Services Gérés

“Pour moi, 'Own It' signifie avoir le pouvoir de prendre la responsabilité de mon travail, tout en sachant que je peux toujours demander du soutien et des commentaires à une équipe d'ingénieurs exceptionnels qui sont toujours prêts à aider. Notre culture d'ingénierie favorise à la fois l'excellence et l'amélioration continue, créant ainsi un environnement qui donne la priorité à l'apprentissage et à la collaboration. Cela me pousse non seulement à toujours fournir mon meilleur travail, mais aussi à élever constamment ce niveau d'exigence.”

Max Buckmire-Monro - Ingénieur Principal des Données

Notre culture

We’re down-to-earth, approachable, energetic, bright and helpful.

B Corp

Flexa 100